Télétravail en entretien d'embauche : quand en parler (épisode 12)
Personnages fictifs · vidéo créée avec l'IA
« Qu'est-ce qui vous attire dans ce poste ? » Dans l'épisode 12 des Entretiens de Léo, Léo répond sans hésiter : « Surtout le télétravail ! C'est combien de jours par semaine ? » Sarah : « Surtout ? » Léo insiste : « Idéalement cinq. Je viendrais pour les pots de départ, promis. » Sarah : « Noté. »
Ce qui se passe dans l'épisode
Vouloir du télétravail est tout à fait légitime, et beaucoup d'entreprises en proposent. Le problème de Léo, c'est le moment et la façon d'en parler. À la question sur sa motivation, il répond par une condition de travail. Le recruteur entend : « Ce qui m'intéresse, ce n'est pas le poste, c'est de rester chez moi. » Et en demandant cinq jours sur cinq, Léo montre qu'il ne s'est même pas renseigné sur l'organisation de l'équipe.
Après le retour en arrière, Léo parle d'abord du poste : « Les missions : gérer des comptes clients de A à Z, j'adore ça. Et votre équipe vient de grandir : j'ai envie d'y contribuer. » Sarah : « Parfait. »
Le télétravail en entretien : 3 règles
- Le poste d'abord : à une question sur votre motivation, parlez des missions, de l'équipe, de ce que vous pouvez apporter.
- Attendez le bon moment : la fin de l'entretien, quand le recruteur vous demande si vous avez des questions, ou l'étape de l'offre, quand on parle des conditions.
- Posez une question, sans poser de condition : demandez comment l'équipe est organisée plutôt que d'exiger un nombre de jours.
À éviter : « Surtout le télétravail ! C'est combien de jours par semaine ? Idéalement cinq. »
À dire (en fin d'entretien) : « Comment l'équipe s'organise-t-elle entre le travail sur site et à distance ? »
Bon réflexe : regardez l'offre avant l'entretien. Si le télétravail y est déjà mentionné, vous pouvez simplement demander des précisions. Et si c'est une condition importante pour vous (un long trajet, une situation familiale), dites-le calmement au moment de l'offre, comme pour le salaire.
Et vous ?
Vous abordez le télétravail à quel moment de l'entretien ? Dites-le en commentaire sous la vidéo.
Pour aller plus loin
Le télétravail se discute comme les autres conditions : au bon moment et avec des arguments. Voyez comment faire pour le salaire dans notre article Prétentions salariales, comment répondre en entretien.
